公司各部门工作职责
一、总经办
1、公司各类日常办公事务的计划、组织、协调与操纵
2、公司会议的安排、协调、组织,会议内容的记录与传达,协助、检查、敦促各部门的工作
3、公司办公物品及设备的采购、保管、发放与使用
4、
2、会议的安排、协调,会议内容的记录与传达,检查督促各部门的工作落实情况
3、负责办公物品及设备的采购、保管、发放与使用
4、办公设备的日常保养与故障维修,计算机及网络设备的故障通常由专业人员维修
5、印信的管理与文书、公文的起草、收取、传达与处理
6、企业各类档案、书刊的建档、保管、借阅管理
7、做好文书资料与内部信息的保密工作
8、办公车辆的调度管理、安排车辆年检、定期保养、日常维修等工作
9、企业办公环境,公司展厅的日常卫生管理
10、来客接待事宜管理,包含前台接待、客人来访登记与迎送等
11、企业对外宣传、公关联系
12、审议合同的合法性,保障企业的合法利益,协助处理日常涉法事务及合同管理工作
13、参与企业重大合作项目与重大业务项目的谈判
14、代理企业涉讼案件
15、员工考勤制度的管理、员工的考核与晋升、异动,工资的调整与计算,薪资标准参照表的制定、奖金的发放等工作。
16、公司员工管理制度及员工奖惩制度的制定与完善,使公司员工有章可循。
17、新进员工与在职人员的培训与公司内部培训计划的安排与实施
18、根据公司的需要,开发人力资源,招聘各类技术、管理人员与通常员工,在各个人才市场收集人才信息,安排面试工作。负责制定招聘计划、招聘程序,进行面试与筛选,做好各部门间的协调工作。
19、员工入职、离职手续、转正事宜的办理。
20、对员工的投诉与建议进行调查并及时处理。
21、负责公司劳动合同日常管理工作;
22、联系、协调与公司内外部其他单位的业务工作;
23、协助财务部门对公司展厅及库房货品的盘点工作
23、负责完成董事长及董事会交办的各项工作任务。
二、财务部
1、负责公司所有资金收支的审核、报销、记账、编制报表等日常财务工作。
2、根据公司资金运作情况,合理调配资金。
3、负责公司帐目的建立、保管(包含现金支票、转帐支票及各类汇票)与存档。
4、负责公司员工薪酬发放、现金管理。
5、负责公司所有税金的核算、申报,税务、工商事务的处理。
6、负责产品成本核算。
7、负责公司日常财务核算,参与公司的经营管理。
8、根据公司资金运作情况,合理调配资金,确保公司资金正常运转。
9、搜集公司经营活动情况、资金动态、营业收入与费用开支的资料并进行分析、提出建议,10、定期向公司董事会及有关领导汇报。
11、严格财务管理,加强财务监督,督促财务人员严格执行各项财务制度与财经纪律。
12、参与公司及各部门对外经济合同的签订工作。
13、负责公司现有资产管理工作。
14、负责建立公司会计核算的制度与体系;
15、对公司经济活动进行财务分析,向总经理提供综合性财务分析报告与根据工作需要向部门提供专项财务分析报告。
16、完成公司交给的其他工作。
三、订单部
1) 负责部门制度/流程的制订、实施与完善,确保工作规范高效。
2) 接收各类订单信息,确保全面、准确。
3) 审核客户订单(品种、规格、价格、资信等),避免出现失误。
4) 进行各类业务订单的录入,确保有关信息准确、及时。
5) 进行订单跟进,掌握订单进度,为及时交货奠定基础。
6) 协调处理订单跟进过程中出现的问题,保证工作顺利进行。
7) 协调处理销售合同履行引起的产品质量、数量纠纷,保护公司利益。
8) 协调与监控业务合同的执行,保护双方利益。
9) 负责特殊订单(质量、交期等)的统计与反馈,为工作改进提供根据。
10) 统计、汇总、传递、登录订单数据与信息,使各部门工作有效衔接。
11) 根据销售需求,进行各类货品信息的变更,满足经营需要。
12) 选择合适货运商,签订产品运输协议,保证货品运输正常。
13) 根据产品交付及客户需求状况,确定产品运输方式,操纵运输成本。
14) 根据交期,确定各类货品的交付,满足客户需求。
15) 检查、监督委外加工的交付,确保符合交期约定。
16) 核对货品收、出货清单与实物,进行收、出货交接,保证二者相符。
17) 接收客户各类投诉,准确记录客诉内容。
18) 辨别客诉性质,及时将客诉信息反馈至有关部门。
19) 跟进所有客诉的解决进度,有效掌握客诉处理状态。
20) 统计分析客诉信息,为管理改进提供根据。网站制作公司获取客户
21) 建立各类订单、信息、客户档案,以备查询。
22) 统计各类产品订单数据,编制报表,为决策提供根据。
23) 及时处理与反馈订单执行中存在的问题,为客户提供有效的支持与服务。
四、品牌推广
1、负责企业形象宣传、品牌推广、展览展示与公关活动的有关平面设计工作
2、企业VI、宣传广告、企业报、媒体广告宣传等从创意到制作的系列的美工设计工作
3、搜集有关行业信息,并对信息进行整理、分析与汇总;
4、根据公司的市场需求,制定市场推广计划及公关活动,撰写推广方案及活动方案;
5、对市场活动的评估、执行与后期的分析、汇报;
6、根据公司进展战略,负责企业形象、品牌定位与包装、设计管理工作;
7、合理进行广告媒体与广告代理商的选择及管理;
8、实施品牌规划与品牌的形象建设;
9、负责制作各类宣传材料、产品有关资料、销售支持材料;
10、负责公司新品上市时,网站有关图片广告的宣传设计;
11、上级管理层交办的其他工作。
五、网络推广部
1、熟知公司的企业文化,根据公司总体战略市场、公司产品及网站特点,确定网站推
广方案与推广目标,收集推广反馈数据,不时改进推广效果。
2、 明确推广目标—利用各类互联网资源、网络媒介推广公司品牌、产品及服务、提高
曝光度与知名度、公司品牌知名度与美誉度,运用多种网络推广手段来提高网站访问量及传播效果,并以其为导向,与各部门沟通,细化确认需求,分阶段按时保质完成网站推广任务;定期或者不定期的进行网站推广效果跟踪、评估、制作网络推广效果的统计分析报表,及时提出网络推广改进建议,给出实际可行的改进方案并实施。
3、负责的优化与推广,熟悉网络推广(论坛发帖、社区、email、QQ聊天等)方式,综合应用各类网络推广方式,锲而不舍的实施----评估总结----改进---再实施。
4、熟知搜索引擎自然排名规则与网站优化技巧,熟悉SEO search Engine optimiz 熟知seo原理与实施方法、熟悉网页开发规范,熟悉搜索引擎优化技术。
5、熟练使用photoshop dreamweaver ,flash,ftp,Microsoft acceaa等有关软件,熟悉网站设计,代码优化,网页布局,网站内部导航结构的优化等。
6、熟知Googl MSN YAHOO Baidu 等搜索引擎有关知识与Aleax排名机制与优化原则,定期检查关键字在3大搜索引擎上是否有广告显示,每个关键字的搜索变化量变化趋势,关键字自然排名的变化趋势,及导致关键字自然排名靠前是基于何种推广方式?
7、熟悉Blog论坛、社区、youtub视频等,及其他新兴网络推广媒介,并熟练利用搜索引擎、有关行业网络媒体、邮件、论坛、bb blog IM等多种网络推广方式开展与有关产品推广工作。
8、定期的整理并不断开拓免费的B2B推广平台,熟悉不一致推广平台的优劣:免费会员能够公布产品、供求信息的数量、是否能够更新、信息有效期,此平台覆盖的地理区域、行业范围、搜索量、信息量、知名度、PR值、是否能够产生优质外链、是否能够免费建站、询盘是否能够直达我邮箱,最佳的更新频度与更新时段等。
9、 熟练运用PR值工具,站长统计工具,流量分析统计工具,不一致地区使用区域化搜索引擎,WHOIS查询工具等,做好网站流量的统计分析工作,总结各类推广方式、推广技巧的有效转化率。
10、 领导交办的其他临时性工作。
六、设计部
1、负责公司项目概念、方案的设计工作。
2、贯彻执行公司的质量方针、质量目标,负责组织设计质量计划。
3、 参与经营采购工作,完成有关的配合工作。
4、负责制订本部门管理制度与工作目标,并监督实施。
5、负责辅助公司设计部进行方案的包装、项目分析
6、 负责制定与实施本部门各专业技术进展规划与培训计划。
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