目  录
一、总体目标    1
二、组织机构    1
（一）省公司    1
（二）用人单位    2
（三）服务机构    2
三、工作安排    2
四、工作内容    4
（一）招聘系统    4
（二）招聘宣传    4
（三）简历接收及筛选    5
（四）巡回宣讲及面试    7
（五）笔试    11
（六）录用    12
五、工作纪律    14
   
    为贯彻可持续发展、协调发展、和谐发展的工作思路，加强公司员工招聘一体化及创先工作，持续优化毕业生招聘实施运作机制，特制定本方案。
    一、总体目标
    为进一步加强公司员工招聘一体化管理，充分发挥集团化招聘优势，公司2013年毕业生招聘将在公司统一组织、用人单位参与、服务机构支持的管理机制基础上，加强公司统筹领导和直属单位全面参与，严格规范招聘计划的使用，创新丰富招聘宣传推广内容，优化设计招聘实施流程，科学完善招聘录用甄选标准，夯实毕业生招聘管理基础，提升公司毕业生招聘
效率，确保毕业生招聘质量，为公司可持续发展、协调发展、和谐发展提供优质可靠的人才保障。
    二、组织机构
    （一）省公司
    公司毕业生招聘领导小组全面统筹规划公司2013年毕业生招聘总体工作安排，负责对毕业生招聘的组织实施进行指导、监督和协调，决定重要招聘事项。
    公司人力资源部负责根据领导小组的决策部署，组织开展2013年毕业生招聘各项工作，统筹协调各用人单位、招聘服务机构具体实施招聘有关工作。
    （二）用人单位
    1.佛山供电局、东莞供电局等19家直属供电局（含51家县级子公司）；
    2.调控中心、电科院、电网规划中心、信息中心、物流服务中心、培评中心、管科院等中心机构；
    3.输变电公司等基建单位。
    用人单位负责根据公司毕业生招聘工作方案，参与招聘宣传和信息发布工作，具体实施简历筛选、笔试、面试及录用等工作。
    （三）服务机构
    2013年毕业生招聘将按照公司招标采购有关规定，通过招标评标流程，选定招聘服务机构开展合作。招聘服务机构负责全面配合公司毕业生招聘各项工作，提供招聘宣传、简历投递及筛选、笔试及面试全过程的专业服务和支持。
    三、工作安排
    2013年毕业生招聘将按照前期筹备、招聘实施、录用入职3个阶段统筹安排。前期筹备工作预计2012年9月中旬前完成，招聘实施工作预计在2012年11月底前完成，录用工作预计在2012年12月底前完成，补充录用工作预计在2013年3月底前完成。具体工作时间安排如下表：
   
工作阶段    主要工作    日程安排    天数
前期筹备    招聘系统测试上线    9月10日前    —
    招聘计划方案下达    9月30日前    —
    巡回招聘筹备    9月30日前    —
招聘实施    招聘信息发布    9月19日-10月15日    27天
    简历投递    9月20日-10月15日    26天
    简历筛选    9月24日-10月17日    24天
    巡回宣讲及面试    10月21日-11月20日    31天
    笔试    11月25日    —
录用入职    录用    12月31日前    —
    补充录用    1月31日前    —
    报到入职    7月15日前    —
以上安排如有调整，将另行通知。
       
    四、工作内容
    （一）招聘系统
    2013年毕业生招聘将继续使用南方电网员工招聘系统进行简历收集和筛选、巡回面试及笔试安排等工作。公司根据上一年度系统使用情况和2013年招聘工作方案，向网公司反映招聘系统问题，提出相应功能需求，协助配合网公司对招聘系统优化升级工作，确保招聘系统的稳定性和易操作性。公司将制定招聘系统应急预案，在招聘系统出现问题而影响使用时，及时备份并迁移数据信息，启用备用招聘系统，确保招聘工作有序开展。
    （二）招聘宣传
    2013年毕业生招聘将继续发挥公司集团化宣传优势，加大对用人单位的宣传推广力度，鼓
励用人单位积极参与招聘宣传工作，加强毕业生对用人单位的认识了解。
    1.招聘信息发布
    2013年毕业生招聘将在知名校园招聘网站建立公司招聘宣传网页。招聘宣传页面主要发布公司简介、2013年招聘行程安排、用人单位概况（包括地域特、生产经营情况、企业文化及员工发展等）、招聘专业类别及要求、简历投递方式等。招聘宣传页面将设置相关链接，包括直接点击到南方电网招聘网站的公司简历投递页面的链接、链接和地市及县区供电局地方政府链接。
    2.招聘宣传材料
    公司统一设计制作招聘宣传海报、手册及各类展板等宣传材料，撰写招聘宣传文案，制作招聘宣传片，确保公司统一的企业雇主品牌形象。在突显公司整体形象的同时，招聘宣传手册、宣传片、宣传文案都将增加有关用人单位的详细介绍。
    3.招聘宣传渠道网站制作公司茂名
    （1）网上渠道
    2013年毕业生招聘将在知名招聘网站上发布招聘广告，并在招聘论坛社区、院校就业信息网及校园BBS上发布更新招聘广告和信息。通过招聘论坛和等渠道，及时掌握毕业生意见及问题，并予以反馈。             
    （2）网下渠道
    2013年毕业生招聘将通过与目标院校合作，及时将招聘信息通过院校直接传递给毕业生，并在目标院校学生宿舍区、教学区、图书馆、食堂等区域集中张贴宣传海报，布置宣传展板，派发公司宣传手册。
    （三）简历接收及筛选
    1.简历接收
    2013年毕业生招聘将以南方电网招聘平台作为简历接收的唯一渠道，招聘平台网址是zhaopin.csg。所有应聘毕业生必须在该平台注册用户，并填写个人简历信息，上传就业推荐表和成绩单扫描件等材料。
    毕业生根据用人单位招聘专业类别及应聘专业学历要求，结合相关单位应聘热门程度，最多选择同一专业类别下3家单位投递简历应聘。相关应聘单位可同时选中毕业生参加本单位面试和公司统一笔试。毕业生投递简历时可选择是否服从调剂，如服从调剂，则可在未被应聘单位选中时，由其他备选生源不足的单位进行补选。
    接收暂定于9月20日（星期四）12：00起开始，10月15日（星期一）12：00结束。
    2.简历筛选
    简历筛选将继续采取“边收边筛”的方式，用人单位使用本单位账号密码登陆南方电网招聘系统后台，不分志愿批次，同时筛选所有投递本单位的。通过筛选的毕业生，将参加公司巡回宣讲会和相关用人单位面试。各单位选入面试的毕业生人数和招聘计划指标数应严格控制在8比1之内，具体比例可根据实际情况确定。
    简历筛选暂定于9月24日（星期一）12：00起开始， 10月16日（星期二）12:00停止应聘单位简历筛选，同时开放补充筛选权限。备选生源不足的单位在补充筛选阶段，采用“先选先
得”的方式，可补选所有落选且服从调剂的应聘毕业生。10月17日（星期三）12:00前，简历筛选工作全部结束。10月18日（星期四）12:00前，各单位确认本单位进入面试的毕业生名单。
    （四）巡回宣讲及面试
    2013年毕业生招聘采用分组巡回的“宣讲+面试”方式，由公司巡回招聘组统一组织校园宣讲会，会后即安排A、B两组单位先后开展面试。其中，A组单位需参加各站点校园宣讲会，并在宣讲会后开始面试；B组单位在A组完成相应站点面试后，抵达相应站点开展面试，并可根据实际派员参加各站校园宣讲会。
    1.分组安排
组别    组长单位    组员单位
A组    东莞供电局    茂名、云浮、清远、梅州供电局，调控中心、信息中心等
    江门供电局    肇庆、汕头、潮州、河源供电局，电科院、输变电公司等
B组    佛山供电局    惠州、湛江、阳江供电局，管科院、电网规划中心、物流服务中心等
    中山供电局    珠海、韶关、汕尾、揭阳供电局，培评中心、创成公司等
以上安排如有调整，将另行通知。
   
    2.巡回行程
序号    城市    工作内容    时间
1    武汉    华中科技大学宣讲会    10月21日中午
        武汉大学宣讲会    10月21日晚上
        A组武汉面试    10月22日-10月24日
        B组武汉面试    10月25日-10月27日
3    重庆    四川大学宣讲会    10月24日晚上
        重庆大学宣讲会    10月25日晚上
        A组重庆面试    10月26日-10月27日
        B组重庆面试    10月29日-10月30日
4    西安    西安交通大学宣讲会    10月28日晚上
        A组西安面试    10月29日-10月30日
        B组西安面试    10月31日-11月1日
5    北京    天津大学宣讲会    10月30日晚上
        华北电力大学宣讲会    10月31日晚上
        A组北京面试    11月1日-11月3日
        B组北京面试    11月4日-11月6日
6    吉林    哈尔滨工业大学宣讲会    11月3日晚上
        东北电力大学宣讲会    11月4日晚上
        A组吉林面试    11月5日-11月6日
        B组吉林面试    11月8日-11月9日
7    南京    浙江大学宣讲会    11月7日晚上
        东南大学宣讲会    11月8日晚上
        A组南京面试    11月9日-11月10日
        B组南京面试    11月11日-11月12日
8    长沙    长沙理工大学宣讲会    11月11日中午
        湖南大学宣讲会    11月11日晚上
        A组长沙面试    11月12日-11月13日
        B组长沙面试    11月14日-11月15日
    广州    华南理工大学宣讲会    11月16日晚上
        A组/B组广州面试    11月17日-11月20日
以上安排如有调整，将另行通知。
  　3.校园宣讲
    2013年毕业生招聘将在长沙、武汉、重庆、西安、北京、吉林市、南京、上海、广州等站点，选取电气类专业排名靠前、历年优质生源较多、具有合作关系的目标院校举行大型校园宣讲会，同时在同一城市或邻近城市（如成都、天津、哈尔滨、杭州）其它需要加强联系合作的院校举行小型校园宣讲会。
    校园宣讲会将由参加相应站点宣讲的公司领导或人力资源部门负责人主持，公司人力资源部及其他业务部门、用人单位相关人员、宣讲高校校友代表等参加。校园宣讲会主要安排介绍公司生产经营及人力资源概况，介绍相关用人单位概况，介绍2013年毕业生招聘情况，宣讲高校校友代表发言，以及现场互动答疑等。
    4.面试安排
    2013年毕业生招聘面试将由公司统一安排招聘服务机构进行通知，统一分配安排场地，统一负责面试全过程的组织协调，统一回收面试评价材料。
    招聘服务机构合理安排并及时通知入选毕业生的面试时间，确保面试多家单位的毕业生时间不冲突，合理布置各单位面试场地，认真做好面试现场支持服务工作，并遴选安排专业测评人员参与用人单位面试，并确认面试评价结果。
    用人单位原则上只要在相应站点覆盖地区高校有毕业生进入面试，则必须参加该站点面试。如该站点进入面试的毕业生较少，用人单位应事先与候选生源沟通，确认是否参与面试。如该站点没有进入面试的毕业生，用人单位应向公司巡回招聘组提前汇报，经同意可不参加该站点面试。

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