业务分析个人简历范文
  求职意向
  人才类型： 普通求职
  应聘职位： 市场营销/业务分析-专员/助理，体育运动教练/救生员，销售主管/销售代表/客户代表
  工作年限： 6 职  称： 无职称
  求职类型： 全职 可到职日期： 随时
  月薪要求： 3500～5499元 希望工作地区： 广州，广州，广州
  工作经历
  ***有限公司  起止年月：2007-02 ～ 2011-07
  公司性质： 民营企业  所属行业：文娱、体育、办公用品及设备
  担任职位： 会籍顾问
  简历表格下载 个人简历表格 简历表格 简历自我评价模板 个人简历模板 工作描述： 负责会所里的会员卡销售及会员的管理和服务.
  离职原因： 个人原因
  教育背景
  毕业院校： 长沙南方职业学院
  最高学历： 大专  获得学位: 大专 毕业日期： 2006-06
  专 业 一： 社会体育 专 业 二：
  起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
  2003-09 2006-06 长沙南方职业技术学院 社会体育 大专学历毕业证书
  语言能力
  外语： 英语　一般 粤语水平： 一般
  其它外语能力：
  国语水平： 良好
  工作能力及其他专长
个人简历表格模板免费  社会体育导论、运动竞赛学、体育保健学、体育测量与评价、体适能与健康、社会体育指导、篮球、排球、足球、乒乓球、健身武术、形体健美操、游泳。
  个人自我评价
  本人性格务实，注重实践，始终相信实践出真知，在学习专业知识的同时也不断开拓各方
面的能力，增长各方面的见识。通过不同的兼职和社会实践，学习到了 做人眼光要长远开阔，学习永无止境，而真知来源于实践，因此必须不断在实践中来充实自己，学校的学习局限于文字，工作中的知识还得靠实践来得到，因此我愿 意从事各项基层工作，踏踏实实从头做起。如果我能加入贵公司，一定能与您携手为企业共创佳绩，同绘蓝图。
    篇二：业务分析个人简历范文
  个人信息
  性  别： 女
  婚姻状况： 未婚 民  族： 汉族
  户  籍： 广东-河源 年  龄： 27
  现所在地： 广东-深圳 身  高： 158cm
  希望地区： 广东-深圳、 广东-东莞、 广东-广州、 广东-中山、 广东-惠州
  希望岗位： 计算机IT类-开发/应用-系统工程师
  计算机IT类-开发/应用-MRP/ERP/SAP实施工程师
  计算机IT类-开发/应用-系统维护员
  计算机IT类-管理/技术支持-系统集成/技术支持
  计算机IT类-管理/技术支持-技术支持工程师
  寻求职位： SAP MM/PP顾问、 SAP应用咨询、 SAP业务分析
  教育经历
  2006-09 ～ 2009-06 广东松山职业技术学院 电子工艺与管理 大专
  2003-09 ～ 2006-06 东莞石碣中学 高中部 高中
  培训经历
  2008-04 ～ 2008-06 广东松山职业技术学院 电子CAD(protel 99 SE) 职业证书
  工作经验至今3年3月工作经验，曾在2家公司工作
  **公司 (2011-03 ～ 2012-10)
  公司性质： 股份制企业 行业类别： 计算机硬件
  担任职位： SAP内部顾问 岗位类别： MRP/ERP/SAP实施工程师
  工作描述： 主要负责SAP MM/PP模块及SCM系统，同时也熟悉SD模块，略懂ABAP，SAP里的模块都相互关联的，主要负责的内容如下：
  负责MM/PP模块及SCM系统的业务调研、业务流程和需求分析、系统配置、系统测试、整理开发需求;
  根据业务需求，组织公司资源，研究解决方案，组织和业务部门沟通，提出可行的优化解决方案，把增值流程业务需求转化成系;
  负责公司SAP/SCM软件系统的日常管理工作，监督并促使系统的有效、安全、正常运行;
  负责对系统发生故障时的及时处理，现场解决问题恢复正常运行;批处理数据;
  负责系统内新加入用户的系统配置及权限控制;
  负责对系统使用人员提出的各类意见/建议进行收集、整理、分析，提出梳理、优化的改进方案，作为系统升级、改进的依据;
  负责并不定期对各类操作人员进行有效的培训，提高系统使用人员的工作质量;
  完成各部门负责人、上级领导等交办的其他工作
  **公司 (2009-03 ～ 2011-01)
  公司性质： 其他 行业类别： 家具、家电、工艺品、玩具
  担任职位： SAP工程师 岗位类别： MRP/ERP/SAP实施工程师
  工作描述： 负责SAP MM/PP模块，具体如下：
  1、SAP运作流程优化及维护，提供技术支持
  2、解决MM/PP模块日常问题，针对业务提供最优的系统解决方案
  3、需求整理，需求分析，系统测试，功能模块的配置实现
  4、负责相关部门人员SAP系统的操作培训,指导用户开展工作
  5、根据系统业务需求，对业务应用流程进行维护
  6、报表需求确认，编写功能说明书
  项目经验
  SAP跨公司库存转储及销售 (2011-09 ～ 2011-11)
  担任职位： 项目架构成员
  项目描述： A 公司向其客户销售的产品要从B公司生产并转储到A公司，再从A公司销售出去
  责任描述： 担任MM/SD模块流程的架构/疏导,系统配置，测试，上线实现，问题解决及用户培训
  技能专长
  专业职称：
  计算机水平： 中级
  计算机详细技能： 熟练使用办公软件Office、OA
  技能专长： 1、精通SAP MM/PP、SCM业务原理、相关操作及系统配置;对SD / FICO有一定的知识掌握
  2、三年制造业的业务流程系统经验，能快速响应用户需求，具有梳理、改善业务流程并转化成系统需求的能力 ;
  3、具有解决系统日常运行过程中发生的问题、提出基于系统的觖决方案的能力 ;
  4、具有业务流程督办，系统项目集成调研、需求分析、系统测试及配置上线的能力;
  5、具有对系统操作的知识管理及操作培训的能力;
  6、具有较强的学习意愿和学习能力，善于研究新技术并应用于实际项目;
  7、具有较强的沟通、协调能力，能听说广东话;
  8、懂Protel 99SE软件 了解电子元器件、 电子产品的结构工艺等，学过CAD，C语言。
  语言能力
  普通话： 流利 粤语： 流利
  英语水平： 应用能力A级 口语一般
  英语： 一般
  求职意向
  发展方向： 会籍顾问
  自身情况
  自我评价： 有耐心对待复杂的问题，善于学习研究，勤於思考，能实际地解决SAP业务问题。责任心强、积极进取、高度的工作热情、良好的团队合作精神、快速响应和良好的工作执行能力，很强的事业心和责任感使我能够面对任何困难和挑战。我热爱自己的工作，这是做好工作的前提!谢谢!

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