Unity中国
引擎开发工程师岗位笔试(选择题)附笔试技巧
Unity中国公司引擎开发工程师岗位的笔试题目
选择题
1. 在Unity中，下列哪个选项用于创建一个新的游戏对象？
A) GameObject.CreatePrimitive(PrimitiveType.Cube);
B) GameObject.Create(null);
C) GameObject.Create(Transform.CreateChild());
D) GameObject.CreatePrimitive(Transform.CreateChild());
参考答案A) GameObject.CreatePrimitive(PrimitiveType.Cube);
2. 下列哪个选项是Unity中用于实现父子关系的函数？
A) Parent
B) AttachToParent
C) Transform.SetParent
D) SetParent
参考答案C) Transform.SetParent
3. 在Unity的场景中，下列哪个属性用于获取或设置游戏对象的变换信息？
A) Transform
B) GameObject
C) Component
D) Object
参考答案A) Transform
4. Unity中的协程是一种什么类型的函数？
A) 异步
B) 同步
C) 延迟执行
D) 多线程
参考答案A) 异步
5. 当你在Unity中使用物理引擎时，下列哪个属性用于获取或设置物体的质量？
A) Rigidbody.Mass
B) Rigidbody.Drag
C) Rigidbody.AngularDrag
D) None of the above
参考答案A) Rigidbody.Mass
6. 在Unity的场景中，如何获取当前场景的名称？
A) string sceneName = Application.loadedLevelName;
B) string sceneName = LevelName;
C) string sceneName = CurrentLevelName;
D) string sceneName = GetSceneName();
参考答案A) string sceneName = Application.loadedLevelName;
7. Unity中的碰撞器组件是用于什么功能的？
A) 检测两个游戏对象之间的碰撞
B) 检测两个游戏对象之间的接触点
C) 检测两个游戏对象之间的距离
单人开发选ue4还是unity
D) 以上都不是
参考答案A) 检测两个游戏对象之间的碰撞
8. Unity中的Light组件有几个主要属性？
A) 2个
B) 3个
C) 4个
D) 5个
参考答案C) 4个
9. 下列哪个函数可以用于在Unity中创建一个新的空物体？
A) new GameObject();
B) GameObject.CreatePrimitive(PrimitiveType.Empty);
C) new Object();
D) GameObject.CreateEmpty();
参考答案D) GameObject.CreateEmpty();
10. 在Unity的场景中，游戏对象和组件之间的关系是怎样的？
A) 游戏对象包含组件，组件不能脱离游戏对象独立存在。
B) 游戏对象可以脱离组件独立存在，组件不能脱离游戏对象独立存在。
C) 游戏对象和组件相互独立，不存在任何关系。
D) 以上都不是。
参考答案A) 游戏对象包含组件，组件不能脱离游戏对象独立存在。
500强企业笔试环节高分技巧
进入500强企业工作是许多求职者的梦想。然而，要成功进入这些企业，不仅需要优秀的简历和面试表现，还需要在笔试中取得高分。我们为你提供一些500强企业笔试高分技巧，帮助你顺利通关。
一、了解企业文化和招聘需求
在参加笔试前，建议先了解该企业的文化、价值观和招聘需求，这有助于你更好地理解企业的要求，并在答题时更好地展示自己的能力和潜力。例如，如果企业注重团队合作和沟通，你可以在答题时展示自己的沟通能力和团队合作精神。
二、注重时间管理
在笔试中，时间管理非常重要。建议先浏览整个试卷，了解每个问题的类型和难度，然后合理分配时间。如果有一些问题你不确定答案，可以先标记下来，等做完其他题目后再回来思考。这样不仅可以避免因为时间不够而错失分数，还可以更好地掌控整个答题过程。
三、掌握解题方法
针对不同类型的题目，需要采用不同的解题方法。例如，对于推理题，需要仔细阅读题目，理解其中的逻辑关系；对于数学题，需要快速准确地计算；对于写作题，需要清晰地表达自己的观点。在参加笔试前，建议多做一些模拟题，掌握各种题型的解题方法。
四、展现自己的优势
在答题时，要尽可能展现自己的优势和特长。例如，如果你在某个领域有丰富的经验或独特的见解，可以在答题时加以体现，让面试官对你留下深刻印象。此外，还可以通过字迹清晰、卷面整洁等方面展现自己的专业素养和良好的习惯。
五、注意细节问题
在答题时，要注意细节问题。例如，注意时间格式、单位换算等。这些细节问题可能会影响到你的成绩。此外，还要注意审题，避免因为误解题目而答错。在答题过程中，要保持冷静、沉着，遇到困难题目不要慌张，要冷静分析。
六、练习模拟题
在准备笔试前，建议多做一些模拟题，这有助于你熟悉题型和解题方法，提高答题速度和准确度。可以一些相关的书籍或站点进行练习，通过大量的练习来提高自己的应试能力。
七、保持积极心态
在参加笔试前，要保持积极心态。不要因为竞争激烈而感到害怕或紧张，要相信自己有能力取得高分。在答题过程中，要保持冷静、沉着，遇到困难题目不要慌张，要冷静分析。
一般企事业单位笔试题目类型和技巧
在人才激烈竞争的当今社会，企业为了获取所需人才，会通过各种途径对求职者进行考核，而笔试就是其中一种非常普遍的途径。接下来详细介绍下企业招聘环节笔试的类型及答题技巧。
一、笔试的类型
专业知识考试
这类笔试主要针对技术性和专业性较强的职位，例如工程师、会计、医生等。这类考试主要测试的是求职者对本岗位专业知识的掌握程度，如对特定的程序语言、设计理念、会计规则、医疗常识等的理解与应用。

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